アーサ @Arthur_changes
小学校の頃、マンションの一階に住んでいたアメリカ人に、「アーサ」と名付けられた日本人。めっちゃ日本人だから、アーサ的要素0であるが、事あるごとにこの名前を使う。気に入ってるな俺。 Joined November 2017-
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ZOZOTOWN新春セールが史上最速で取扱高100億円を先ほど突破!!日頃の感謝を込め、僕個人から100名様に100万円【総額1億円のお年玉】を現金でプレゼントします。応募方法は、僕をフォローいただいた上、このツイートをRTするだけ。受付は1/7まで。当選者には僕から直接DMします! #月に行くならお年玉
社内で意味のない批判をする人がいる。人の不幸を酒の肴に飲んで笑う。若い社員も巻き込み、会社をディスる。なんの意味があるのか。若手にそれが社会と思わせる、マイナス色眼鏡をつけている。そういう人に限って、その子が会社に不満を感じてやめても特になんにもしないしできない。
社員とご飯。昔社内から大丈夫かと心配されていた某メンバーは、今に見てろと負けん気で、成果をあげた、そうしたら周りが黙ったと言っていたが、本当だろうか?今でも社内では賛否あるかもしれないが、彼がその声が聞こえない領域に行ったのかもしれない。
いろいろやりたいことはあるし、口出ししたいこともあるが、まずは自分の任されてる範囲でしっかりと結果を出してからにしようと思う。自分の事がままならないのに口出しする事ほどかっこ悪いことはない。
責任を持って仕事をすることでしか、仕事で本当のやりがいを感じる事はできない。今やりがいを感じられてないのであれば、責任を持って仕事に望むべき。
最近会社の人の行いが気になる。そして口を出すこともある。 でも、自分は出来ているのだろうかと考えるとできてる方じゃない。また、会社が要求するレベルの成果を上げられているのだろうかと考えると出来てない。 しっかりしろ自分。 言いたい事があるのであれば成果を上げてからにしろ!
みんなで同じ方向を見て、会社を成長させようと思ってはいけないのだろうか。 誰かを蹴落とさなくては、前に進めないのだろうか。誰かを出し抜かないとやりたいことはできないのだろうか。足を引っ張り合わなくても、できることがあるはず。
【note更新】「フリーランスだから」「会社員だから」ではなく、もっと根本的な「成長する環境」についての話。 >人が『成長する環境』とは何か|最所あさみ @qzqrnln|note(ノート)note.mu/qzqrnl/n/n7faf…
魅力のある人は、熱量がある。話し方とか立ち居振る舞いもあるかもしれないし、細かい所作に魅力があるのかもしれないけど、少なくとも僕には話す内容に情熱を持っていることが魅力につながると感じた。
手前味噌であるが、本当にいい人材が揃ってると思う。ただ、更に花開くには我らのような経験者が道を示してあげないといけない。甘やかすつもりもないし、手取り足取り教えたいわけでは無い。彼らがこの社会でも十分に通用する人にすることが目的。
今日は急遽三年目のエンジニアとご飯へ。出会ったときからご飯に行くメンバーであるが、意識がとても良くなっている気がする。メンバーのことを想い考えて、会社のことを想い、自分の意見を言える。
最近外に出るようにしているが、良き出会いもあれば、良い学びも多くあります。昨日は採用学の服部先生のセミナー、今日は現場のメンバーと食事。色々聞けたし、いろいろ話せた。
なぜ挑戦してないのかわかった気がする。学びがないからかも。アンテナ張ったりしてるけど、アウトプットできるほどのインプットがない。だから、日々の業務をこなすだけになってるんだ。
最近ベンチャーである環境を活かしきれていない気がする。もっと自由に頭を使い、自由に体を動かし、結果にコミットし自分を追い込んでいく必要があるのに。自分で勝手に小さい枠に収まってる感じがしてならない。
私は新卒でNTTデータで2年ほどお世話になり、厳しく鍛えて頂いたのですが、その時の課長の大谷さんがこの度、早期リタイアされて世界一周PTになると聞いて当時の皆で集まり壮行会をしました。大谷語録の鬼十則がこちら。今見ても面白いし結構、影響受けてるかも。ホント自分は上司運には恵まれた。

HARUKA🐻 @HARUKA10643780
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山崎 達昭@採用�... @tattun_yamazaki
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人事のぺんちゃ... @yukimiyashiori
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HCS採用担当 @hcs_shinsotsu
527 Followers 2K Following 株式会社ヘルスケアシステムズ採用担当アカウントです。主にインターンシップや会社説明会の案内、弊社のご紹介をいたします。病院や介護施設の経営コンサルを担う弊社求人に是非ご注目ください! #2022卒 #就活 #就職活動 #採用 #20卒 #医療 #病院経営 #介護 #福祉 #経営 #社会貢献
さとじゅん @wms20180308
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エムステージグ... @mstage_PR
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柱本 英樹 @hashiramotoh
672 Followers 735 Following 秋葉原の人材系企業の採用戦略、web戦略責任者。グループで人材紹介、派遣、アウトソーシングの事業をやってます。採用、転職、web広告、マーケティング、ブログ、人材紹介などの分野で仕事中。中古車情報誌出版社/ネット求人媒体会社/外資系生命保険会社/旅人/アメフト選手/などを経験。大阪府出身~パリ~横浜~東京
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人事・人材開発... @jinji_bookshelf
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hisayoshiO @Gofukuya28291
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ちひろっく @chihirock0301
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フルスイング by... @DeNA_fullswing
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Dell Technologies Jap... @DellJapanJobs
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Hakuhodo DY ONE 新�... @HDYONE_recruit
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若槻愛🌙オフ�... @AI_YOLO
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読売新聞社 採�... @yomiurisaiyou
3K Followers 15 Following 読売新聞社の人事部・採用担当から就活生の皆様に向けて様々な 情報をお届けします! ※本アカウントに頂いたコメントへの返信はしておりませんのでご了承ください。ご質問は[email protected]へ。 よみうりノートもご覧ください!→https://t.co/DemmRAxwWV
OfferBox採用担当�... @iplug_inc
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Akihiro Takamori @takamo15g
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TNLメディアジー... @infobahn_jp
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くらびあちゃん... @clavia
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Naoyuki Shibuya @sh1bu2
36 Followers 62 Following 1. 新規事業しくじり先生→大企業で7年で新規事業の立ち上げ7回。2. 中国・深セン→2018年夏に視察後、アフターデジタルの世界を600名以上にプレゼン(大手企業役員、内閣府など)。3. 組織カルチャー変革→2000人所属の変革クラブ代表、勤務先の長期ビジョン策定。4. 働きながら経営大学院生
Yuna @Yunatenshoku
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