Ignition Program @IgnitionProgram

Ignition Program provides startup opportunities in Europe to high potential startuppers and entrepreneurs. Learn, build and grow within our community! ignition-program.com Paris Joined February 2014

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Archipels @archipels_io

3 years ago

Si vous voulez connaître les startups #coupdecoeur du moment, @IgnitionProgram a concocté un petit guide… Et Corentin Vaillant nous mentionne parmi ses coups de ♥️ 🥰 Merci Ignition Program, et quand vous voulez pour venir prendre un verre avec nous ! ignition-program.com/ressources/nos…

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Maddyness @bymaddyness

4 years ago

Retrouvez le témoignage et les conseils de @CaroPailloux, fondatrice d'@IgnitionProgram dans #Backpack6 ! 🔥 🚨 Attention, il ne reste plus que quelques jours pour commander ! En précommande ici 👉 : maddy.news/3LBEjCj

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Parlons RH @ParlonsRH

4 years ago

🤝 94% des #DRH estiment que l’enjeu n°1 de la #QVT est l’#égalité professionnelle. 👶 Mais les parents sont souvent oubliés par les professionnels #RH dans cette quête... Sacha Tikhomiroff de @Creches_LPCR nous en parle dans cette tribune ⤵️ bit.ly/3hAVtSW

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Lucca @LuccaSoftware

4 years ago

[Conférence #QVT] Pourquoi “savoir dire non” est un super pouvoir pour notre bien-être au travail ? Assistez à la conférence de Charles de Fréminville et @IgnitionProgram, qui se tiendra à Paris le mardi 1er mars à 19h30. Inscriptions ici 👇 hubs.ly/Q014yM090

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Lucca @LuccaSoftware

4 years ago

Merci à @IgnitionProgram pour l’invitation 🎉

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Lucca @LuccaSoftware

4 years ago

La conférence de Charles de Fréminville chez @IgnitionProgram vous a inspiré ? Pour en savoir plus sur la manière dont vous pouvez améliorer la #QVT dans votre entreprise, lisez notre étude parue dans @ParlonsRH ⬇️ parlonsrh.com/media/qvt-sond…

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Maddyness @bymaddyness

4 years ago

🔍 Dans son programme de formations labellisées, Maddyness teste et recense les meilleures formations. Anaïs revient sur sa formation sur le management avec @IgnitionProgram 👩‍💻 ➡️ Toutes les formations sont disponibles sur le shop Maddyness ! maddyness.com/maddyshop/?cat…

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la Réclame @laReclame

4 years ago

#Rediff : Quel monde le #metaverse dessine-t-il pour les marques et individus ? lareclame.fr/dossier-metave…

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HEC Paris ExecEd @HECParisExecEd

4 years ago

Dans cette interview, Cécile de Lisle, Directrice Exécutive de la Chaire Joly Family in #PurposefulLeadership, nous explique en quoi le #leadership éclairé fait désormais partie intégrante des programmes @HECParis. 👉 hec.edu/fr/news-room/s… @HECParisSnO #HECJolyFamilyChair

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Parlons RH @ParlonsRH

4 years ago

📈 43% des entreprises ont mis en place une démarche d'#ExpérienceCollaborateur mais il est essentiel de la faire évoluer. 🙌 Découvrez les 5 tendances de 2022 pour ré-enchanter vos collaborateurs dans la tribune #RH de @FabienSoyez ⤵️ bit.ly/3rTIe4A

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Parlons RH @ParlonsRH

4 years ago

🙌 La réussite des collaborations est une question de #management par les professionnels #RH, et le bon #freelance sera toujours celui qui est bien managé. Retrouvez notre tribune #RH avec @CeliaChauvet de @LaCollabDigital ⤵️ bit.ly/3KiTHmG

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Sophie Bellon @SophieBellon

4 years ago

« Le genre intervient peu quand il s’agit d’oser ». Et la #mixité favorise concertation, créativité et #innovation, et donc la #performance. Les résultats de l’étude @GEFeminin ne me surprennent pas ! Et vous ? A lire @LesEchos @Mljr75112 👇 lesechos.fr/idees-debats/l…

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⚡ Frédéric Bardeau 🚀 🔥 @fbardeau

4 years ago

Oui ! avec du @simplonco dedans Pénurie de talents: les recruteurs sont trop accros aux diplômes lefigaro.fr/decideurs/empl…

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Welcome to the Jungle France @wttj_fr

4 years ago

« L’idée même de se "dépasser", je trouve ça inhumain. Si on arrive à être soi-même, ce serait déjà énorme » Le trompettiste @ibrahim_maalouf est venu nous parler de sa philosophie de vie : l’improvisation. Et dans un monde qui tend à nous cadrer constamment, ça fait du bien !

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Pauline Rochart @paurochart

4 years ago

Mères solos et travail : l'équation impossible. J'ai mis bcp de coeur dans cet article...j'espère qu'il contribuera à rendre le débat + visible. welcometothejungle.com/fr/articles/me… cc @Vitolae @gcopienne @AudeAmarrurtu @valerielion @GaellePicut @wttj_fr @axellelemaire

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e-Consulting RH @eConsultingRH

4 years ago

Avez-vous déjà entendu parlé des startups d'Etat ? 🤔 Elles ont pour but de faciliter l'introduction des méthodes agiles au sein du secteur public ! Curieux d'en savoir plus ? RDV juste ici ➡️ : urlz.fr/ha4D Excellente semaine à vous tous 🌞

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Maddyness @bymaddyness

4 years ago

📝 La checklist pour garantir le bien-être de vos équipes en remote 👉 maddyness.com/2021/05/04/che…

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Maddyness @bymaddyness

4 years ago

🤝 #Entrepreneur, comment accompagner un collaborateur qui ne va pas bien 👉maddyness.com/2021/09/20/san…

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Delphine Manceau @delphmanceau

4 years ago

Les 5 ruptures qui tracent les contours du futur du travail: 1. Frontières de l’entreprise brouillées 2. Le bon job: à géométrie variable 3. Retour des compétences humaines 4. Malaise des jeunes face à l’incertitude 5. Motivations multiples et inédites lesechos.fr/idees-debats/l…

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Eric Scherer 🌏 @ericscherer.bsky.social @EricScherer

4 years ago

"Nous avons tellement peur d’être mauvais·e dans ce que nous n’avons jamais fait que nous renonçons au plaisir de découvrir des mondes nouveaux." "Il est grand temps que nous réapprenions à être dilettantes".